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练兵比武提质效 齐鲁先锋勇担当——山东省人社系统练兵比武活动纪实

2019

/ 12/13
来源:

大众网·海报新闻

作者:

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大众网·海报新闻济南12月13日讯(通讯员 王受路)练兵比武活动是人社部作出的重要工作部署,开展“大竞赛、大比武”是省委、省政府提出的工作要求,省人社厅高度重视,提高政治站位,创新组织开展练兵比武活动,全省人社系统干部职工“担当作为,狠抓落实”,在齐鲁大地上谱写人力资源社会保障工作大力提升服务质效的生动实践。

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提高政治站位,勇当人社系统练兵比武活动“先锋队”

根据全省“担当作为、狠抓落实”工作动员大会精神,省委书记刘家义同志提出在各行各业开展专业“大比武”,提升干部专业能力,要求在全省来一场大竞赛、大比武,做好“七赛七比”。组织开展全省人社系统练兵比武活动是对省委、省政府领导同志指示精神的积极响应和深入贯彻。同时立足人社实际,注重做到三个结合:一是与完成人社部作出的关于练兵比武活动相结合。2018年底,人社部确定包括山东省在内的9个省份,试点开展全省性练兵比武活动,鼓励先行先试,探索路子,这是对山东工作的信任和肯定,也是对山东工作的考验和鞭策。作为练兵比武活动的“先锋队”,厅党组高度重视,提高政治站位,充分认识开展练兵比武活动的重要性和必要性,提出:练兵比武活动不仅要办,而且要办好,把练兵比武活动摆在当前人社工作的突出位置,坚决完成好人社部安排部署的工作任务。二是与开展全省人社系统服务质效提升行动相结合。以开展窗口单位业务技能练兵比武活动为重要载体,深入开展全省人社系统质效提升行动,持续加强人社系统行风建设,不断提升工作人员整体素质和业务能力,提高服务质量和服务效能,展示人社部门良好形象,增强人民群众获得感、幸福感。同时,以练兵比武活动为重要载体,推进“百佳窗口”建设和“百名先锋”培育工作。三是与推进人社服务综合(分类)柜员制改革相结合。以开展窗口单位业务技能练兵比武活动为手段,通过广泛开展岗位练兵和举办综合性赛事,打破业务板块界限,培育和选拔一批复合型、全科型选手,有力助推人社服务综合(分类)柜员制改革,提高人社服务水平。

加强研究谋划,制定人社系统练兵比武活动“路线图”

在人社部印发《关于开展全国人社窗口单位业务技能练兵比武活动的通知》之前,山东省作为试点省份,开始着手研究制定练兵比武活动方案。因为没有组织过覆盖人社工作全领域、各层级的系统性练兵比武活动,可借鉴的经验很少,可参考的资料不多,为了组织好活动,制定好工作方案是关键前提。省人社厅加强研究,超前谋划,突出抓好方案制定工作,确定了采取编制题库、开展练兵、组织比武“三步走”的方式组织开展练兵比武活动,明确了活动的总体要求、方法步骤、组织实施以及工作分工,为全省活动开展制定了“路线图”。在参加人员范围上,坚持全员参与。省、市、县、乡、村五级人社窗口单位工作人员,包括前后台经办人员、编制内外人员,全部参与练兵比武活动,做到全员覆盖、整体提高。在练兵比武内容上,坚持全域覆盖。涵盖就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等各项人社业务,包括掌握政策法规、运用信息平台、规范服务行为等方面内容。在练兵比武方式上,坚持立足岗位。采取在岗自学、实战演练、线上竞答、集中培训、案例评析、测试考评、讨论交流以及老带新、大讲堂、小课堂等多种形式开展岗位练兵活动。

周密组织实施,办好人社系统练兵比武活动“树形象”

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按照既定的“时间表”和“路线图”,省人社厅按照“三步走”思路分步有序推进练兵比武活动开展。一是编制题库。从政策法规、业务经办以及工作制度等方面,编制720道贴合山东实际的练兵比武题目,形成涵盖各板块、多题型的题库,与人社部题目合并,形成了本省人社系统业务技能练兵比武总题库,在省厅官方网站行风建设专栏公布。二是开展练兵。设计开发在线学习答题平台,导入练兵比武题库,可用手机和电脑两种方式登录,印发《关于开展全省人社系统窗口单位业务技能练兵比武在线学习答题活动的通知》,广泛组织各级人社干部职工进行岗位练兵,并定期进行统计通报,全省约18000余名工作人员参加了在线学习、练习和答题测试。三是组织比武。在广泛开展岗位练兵、在线学习答题的基础上,在全省范围内自上而下部署发动、自下而上逐级开展比武竞赛。6月22日,省厅统一组织市际赛,在各市设置考点,采取笔试方式,全省统一时间、统一试题进行考试,全省人社系统3300多名工作人员参加,业务能力得到了直接检验。6月25-26日,参加人社系统练兵比武省际邀请赛,14个省份经过激烈比拼,山东代表队获得第三名。7月27日,在山东省电视台演播大厅举办全省人社系统练兵比武现场展示决赛,包括省直队在内的8支代表队同台竞技,副省长于杰、人社部行风办专职副主任吴礼舵等领导出席并为获奖代表颁奖,10个省直部门有关负责同志应邀观看了比赛。精心选拔参赛队员,组织开展集中培训,积极参加全国练兵比武大赛。11月2日,全国人社系统窗口单位业务技能练兵比武大赛在浙江省宁波市落幕,山东代表队以笔试环节全国第三,晋级赛小组第一的成绩进入8强,经过顽强拼搏和激烈对决,山东代表队最终获得大赛三等奖,展示了山东人社部门的良好形象,为山东争得了荣誉。

练兵比武提质效,齐鲁先锋勇担当

开展窗口单位业务技能练兵比武活动是大力加强人社系统行风建设的重要载体,是不断提升工作人员整体素质和业务能力的有效措施。按照人社部部署要求,结合山东工作实际,省人社厅创新组织开展练兵比武活动,勇于担当,狠抓落实,全省人社系统迅速掀起了一股学政策、钻业务、练技能、强服务的热潮。通过开展全省人社系统练兵比武活动,培养锻炼了一批业务精、能力强、服务优的优秀团队和业务标兵,在全省人社系统营造了比学赶超的良好氛围,大大提高了人社服务质量和服务效能,直观展现了人社系统昂扬向上的精神面貌,切实增强了人民群众获得感、幸福感,展示了人社部门的良好形象。

初审编辑:

责任编辑:逯禹涵

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