6月19日，国网山东乐陵市供电公司组织11个供电所的33名员工进行配电设备组装竞赛，标志着该公司“三亮一争”技能竞赛系列活动全面启动。这是国网乐陵市供电公司打造活力班组生命体的一项重要举措。

　　班组是企业的细胞，是企业最基层、最活跃的组织，也是企业各项工作的具体实践者。班组人员素质的高低，直接决定企业可持续发展能力和竞争力，班组建设的水平直接体现企业综合实力和战斗力。

　　为提升职工队伍素质，国网乐陵市供电公司以“亮绝活、亮服务、亮承诺、争当攻坚标兵”为抓手，常态化开展岗位建功技能竞赛活动，切实把“比、学、赶、超”精神融入到班组一线日常的供电服务工作中去。

　　一是亮绝活，提质增效打造技能标杆。围绕建设有温度企业这一宗旨，大力弘扬劳模工匠精神，加强班组人员培训培养，科学制定并严格落实各类各级培训计划，强化管控考核，不断加大对岗位练兵和导师带徒支撑力度，调动基层班组能动性和创造性，为职工施展才华、成长成才、实现人生价值提供广阔舞台。

　　二是亮服务，提振消费助力经济发展。围绕护航经济社会发展重点任务，制定“抗疫情、保供电、为人民”十项护航举措，细化39项落地措施，加强重点企业、客户的用电服务，制定“同舟度时艰、四进送服务”大走访工作方案，开展营商环境优化专项行动，组织班组一线人员主动对接重要客户和工业园区发展规划和用电需求。

　　三是亮承诺，一次办好彰显央企担当。全面推行一个报修、一张工单、一支队伍、一次到达现场、一次解决问题“五个一”标准化抢修，全方位落实班组保电责任，做实营业普查、隐患排查和节日服务，确保实现线路“零跳闸”、台区“零停电”、客户“零投诉”工作目标。

　　据了解，该公司本期“三亮一争”技能竞赛系列活动将历时4个月，通过系列活动的开展，动员广大职工在本职岗位上积极探索创新，苦练本领、提高技能，激发和树立抓好供电服务工作的决心和信心，努力打造一支知识性、技能型和创新型的活力班组生命体团队，为地方经济社会高速、稳定、和谐发展保驾护航。（高有联）