多年来，山钢集团积极响应省委、省政府和省国资委决策部署，履行社会责任，在乡村振兴、科技创新、环境治理、诚信经营等方面尽心尽力，全力以赴，彰显了山钢的国企担当，连续4年荣获“山东社会责任企业”称号。

　　家国大爱 彰显责任本色

　　走进菏泽市巨野县万丰镇毛胡同村，村道两旁鲜花嫣红，一盏盏太阳能路灯整齐排列，文化广场开阔整洁……干净美丽的村貌令人赞叹。

　　“为了让乡村更美，小李可真没少下功夫。现在我们村彻底变了模样。”一位村民笑着说。

　　大家说的“小李”叫李彦初，是山钢股份棒材厂水压机车间副主任，曾被山钢派驻到巨野县万丰镇毛胡同村担任第一书记。两年的时间，在他的带领下，毛胡同村由原来的三类强基村提升至一类创优村。尽管已经返回工作岗位半年多，但他依然惦记着乡亲们的事，多次打电话询问村里情况。“像对待亲人一样服务好每一位村民，这是山钢助力脱贫攻坚的真实写照，也留下了山钢人闪光的足迹，我将永远铭记。” 李彦初表示。

　　只需在车间生产线走一走，就能通过钢板在生产线上的状态找出解决技术难题的方法。从普通工人成长为全国技术能手、全国五一劳动奖章获得者，再到被省总工会推荐为“大国工匠”候选人，在山钢集团技能专家李子高看来，过硬的基本功源于坚持。他坚信，做工作就是要坚持，特别是钢厂工人，只有保持恒心，做一个有心人，才能在本职工作中发光发热。

　　如今，李子高有了自己的劳模创新工作室。他制定目标，着重在培养技术技能人才、传播新技能等方面发挥引领带动作用，用实际行动为企业及钢铁产业的发展贡献自己的一份力量。“是山钢培养了我、造就了我，让我在广阔的舞台上建功立业。我会永怀‘钢铁报国’的赤诚，尽自己最大努力轧好每一个钢板！”李子高表示。

　　今年以来，山钢集团充分依托宝武管理、技术、人才等资源优势，固底板、锻长板、补短板，管理效率、运营水平、成本管控等方面进步明显。

　　多年来，山钢集团主动担当国企责任，放大国有资本功能，拉动地方经济，实现了企业与地方的和谐发展。立足精准扶持，先后选派11名干部，助力全省脱贫攻坚和乡村振兴工作，各级各单位累计捐赠专项资金5000余万元。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，造就了一批“爱党报国、敬业奉献、技艺精湛、创新无限”的劳模和工匠人才。近年来，山钢集团先后涌现出市（地）级及以上劳模、工匠300余名。秉承“为民情怀、职工福祉”理念，不断强化职工专项精准帮扶线、日常救助温暖线、互助互济保障线、补充医疗安康线、重疾绿通服务线、品质生活普惠线6条保障普惠线建设，每年为职工医疗保障支出约3000万元，对患大病职工每人最高保障30万元。近年来，累计救助困难职工7517人次，发放资金1678.48万元。

　　科技赋能 厚植发展底色

　　近年来，山钢集团强化创新驱动，聚焦前沿工艺技术，让技术创新成为推动企业高质量发展的首要动力，在新产品研发、关键工艺技术方面持续取得新突破。被誉为“皇冠上明珠”的9Ni钢形成批量生产，国际首发C142电动搬运车用门架型钢替代机加工产品，国内首发420兆帕热轧H型钢，定制化开发大规格280DXB-1A单齿履带钢，解决了多项国产高端装备制造材料不足的难题。

　　“下一步，我们将继续向高端化迈进，瞄准行业前沿技术，紧跟市场需求变化，不断加大研发投入力度，解决产品开发的‘卡脖子’难题，打造更多行业领先的拳头产品。”山钢股份研究院常务副院长王中学表示。

　　走进山钢日照公司冷轧镀锌生产线，各式机器人各司其职，无人行车全自动完成钢卷抓取、转运等一系列操作。

　　“这里的生产线是名副其实的智慧工厂。”镀锌作业区业务主任、党支部书记刘闯说。

　　多年来，山钢集团按照“四个一律”原则，加快推进智慧制造提升，全力推进无人化/少人化项目，积极开展集控中心建设，全面提升工序智能化水平和劳动生产率。机器人应用数量年均增长率超过170%，钢铁产业智能制造得分提升率达到36.35%，日照公司入选2023年省级智能工厂。

　　信息化、智能化应用使生产过程更加精细化、规范化，进一步提升了产品质量的稳定性和品牌影响力。近年来，山钢股份先后通过欧标CE、英标CARES、韩标KS、日标JIS等国家和地区认证40余项，拥有省级以上名牌产品28个，名牌产品总产量占莱芜基地全部产品产量的66.38%。

　　“下一步，山钢集团将通过云计算、大数据、物联网、人工智能等新一代信息技术与管理技术、工业技术深度融合，按照‘大平台、大财务、大内控、大监督、大市场、大协同’理念，推动各板块管理能力和运营效率持续提升。”山钢集团运营管理部相关负责人介绍。

　　向“新”而进，以“智”行远。山钢集团正积极投身发展新质生产力的实践，以创新驱动为核心，努力建成发展方式新、公司治理新、经营机制新、布局结构新的“四新”现代新国企，在推进中国式现代化山东实践中展现山钢担当、山钢作为。

　　环保先行 擦亮生态原色

　　走进山钢集团日照公司，一座绿意盎然的工厂呈现眼前：蔚蓝的天空、清新的空气、绿树成荫的厂区，串联起绿色发展的美妙乐章。“这里完全颠覆了我对传统钢铁厂的印象。”“这哪儿是工厂，分明就是公园嘛……”今年6月份，沐浴着舒爽的海风，日照市民在山钢日照公司厂区参观时不禁感慨。

　　在山钢股份莱芜基地，白鹭、喜鹊、野鸭等鸟类每到春天会来到南湖湿地公园。它们或在苇丛觅食追逐，或在水边嬉戏徜徉，成为十里钢城一道亮丽的风景线。这些鸟类对生长环境要求很高，不仅要食物丰富，而且要水质好、空气好，白鹭更被称为大气和水质状况的“监测鸟”，素有“环保鸟”的美誉。

　　从投资5.4亿元建成41个节能环保项目，深入推行环境深度治理，环境信用评级全部为绿牌，到贯彻落实国家“双碳”目标要求，制定年度节能增效实施方案，再到全面实施《绿色城市钢厂评价指标体系》，带动“大环保”管理体系建设和工作推进……多年来，山钢集团坚定绿色发展道路，着力补短板强弱项，提升绿色低碳发展能力，山钢集团生态文明建设成就赢得社会各界广泛赞誉。在全省率先实现钢铁产业环境绩效全面达A，成为山东省绿色转型的先行者、钢铁企业绿色发展的新标杆。日照基地成为全省钢铁行业首家3A级工业旅游景区，山东耐材王铝矿被评为省级绿色矿山。

　　“环保指标容不得半点‘马虎’，我们必须迎头赶上。”山钢股份能源环保部业务主任王须革说。面对建厂时间长、环保设施相对落后的实际，山钢集团先后投资70余亿元，实施烧结机脱硫脱硝改造等上千个环保治理项目，启动新旧动能转换项目建设，全面应用高标准的污染防治和智慧管理系统。截至目前，山钢集团共实施料场封闭、加热炉脱硫等20多个环境绩效创A项目。

　　“山钢股份新旧动能转换项目建成达产后，吨钢污染物排放将从清洁生产Ⅱ级水平提升到Ⅰ级水平，实现超低排放，中高端精品钢的产品比例将跃升到70%。”王须革介绍。

　　山钢集团日照公司致力打造资源节约型、环境友好型企业，项目一期环保投入就达64.7亿元，占总投资的六分之一，是目前国内新建钢厂环保投资比例最高的钢铁项目。之后，该公司在此基础上又投入8亿元，围绕环保绩效考评A级标准，实施140余项超低排放改造项目。

　　山钢集团绿色化水平不断跃升，三大主要气体污染物排放均达到清洁生产一级水平，城市钢厂绿色化指数逐年提高，吨钢综合能耗达到历史最低值，实现了由重点整治到系统治理、由被动应对到跨越式引领的转变。

　　“下一步，山钢集团将探索建立健全绿色低碳循环发展体系，持续深化生态环境治理，以科技创新打通低碳发展路径。”山钢集团节能环保部相关负责人介绍。

　　诚信当先 彰显一流成色

　　近日，某船舶制造企业采购人员表示：“与山钢合作，我们实现了多船型船板的一站式采购，在效率提升的同时，也降低了成本。”该企业所需产品不仅产品技术要求严格，而且规格多、批量小、定尺杂、交货周期短，生产组织难度较大，按正常工序组织排产不但影响产线生产效率，还会增加生产成本。

　　山钢股份营销总公司组建联合攻关团队，逐一细化各项保障措施，形成系统生产交付方案。通过产销研高效协同，该批产品提前半个月完成生产，并顺利交付用户。

　　营销不仅卖产品，更要打动人心。“跟山钢合作我们放心。”某大型钢结构制造用户表示。今年5月份，该用户参与建造某车企全球首座“零碳”中心，由于项目工期提前，现场用料紧张，希望山钢提前发货。“我们立即组成跟踪服务小组，采用小批量、多批次‘小步快跑’方式，全力提高交付加速度。”山钢股份营销总公司型钢销售部高级主管王政介绍。最终，该批订单如期交付。随后，该用户在山钢的采购份额较去年翻了近一番，是山钢优异的产品和服务，让用户始终坚定不移地选择山钢。

　　一直以来，山钢集团秉承“精品赢得市场、诚信创造未来”的企业经营宗旨，用诚信经营开拓市场，用诚信履行社会责任，“朋友圈”不断扩大，市场影响力显著提升，主要钢铁产品包括板带、板材、型钢、特钢、建材五大系列，畅销全国并远销70多个国家和地区，成功应用于港珠澳大桥、北京大兴国际机场、北京冬奥会场馆、北极亚马尔液化天然气项目等重要工程。

　　国企责任催生既凝聚力和向心力，也转化为企业强大的软实力。山钢集团胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，继续以高标准、严要求履行企业社会责任、培育发展新质生产力，强化完善诚信体系建设，坚定不移构建钢铁产业生态圈，坚定不移追梦世界一流，以卓越的贡献赢得地位、赢得尊重、赢得未来。

　　（通讯员：王天宁 崔中晔 党浅 王春鹏）