为进一步发挥优秀人才在推动省管企业转方式调结构、提升核心竞争力上的根本性、关键性作用，营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围，根据省管企业人才培养引进及奖励专项资金管理有关规定，经企业推荐、资格审查、专家评审、考察核实、公示等工作程序，省人力资源社会保障厅、省财政厅、省国资委研究决定：
给予孟祥军等8名省管企业杰出创新人才分别奖励人民币50万元；
给予山钢集团复合连铸坯轧制生产特厚钢板技术开发团队等5个省管企业杰出创新团队分别奖励人民币100万元，省管企业领导人员为杰出创新团队奖励对象成员的，不参与团队奖金分配；
省管企业人才工作伯乐奖励对象空缺。
各省管企业要加强对创新人才先进典型的学习和宣传力度，不断营造有利于激发人才活力的发展环境。要认真贯彻落实习近平总书记关于人才工作系列重要讲话精神，牢固树立“择天下英才而用之”的用人理念和宽广胸怀，充分认识做好人才工作的极端重要性和现实紧迫性，紧紧围绕深化省属国有企业改革部署要求，深入实施人才强企战略，创新人才工作体制机制，进一步调动激发各类人才的积极性、主动性和创造性，为企业转型升级提供有力的人才保障和智力支持。
附件：
1.省管企业杰出创新人才奖励对象名单
2.省管企业杰出创新团队奖励对象名单
省国资委 省财政厅 省人力资源和社会保障厅
2015年4月2日
附件1
省管企业杰出创新人才奖励对象名单
（共8名）
孟祥军 兖矿集团有限公司总工程师
赵培建 山东钢铁股份有限公司济南分公司装备部部长
孙希奎 淄博矿业集团有限责任公司总工程师
于富红 山东华鲁恒升化工股份有限公司副总经理、技术中心副主任、副总工程师
王立君 山东黄金集团有限公司总经理助理，山东黄金矿业股份有限公司董事长、党委书记
王德煜 山东黄金矿业股份有限公司副总经理兼山东黄金矿业（莱州）有限公司精炼厂厂长、党委书记
李丕明 山东高速物流集团有限公司副总经理、党委委员
韩继斌 山推工程机械股份有限公司研究总院副院长
附件2
省管企业杰出创新团队奖励对象名单
（共5个）
山钢集团复合连铸坯轧制生产特厚钢板技术开发团队
山东黄金深井采矿关键技术创新团队
鲁商集团福瑞达药物研发创新团队
山东高速青岛发展有限公司长大桥梁建管养综合技术创新团队
山东重工低排放重型商用车发动机创新团队
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责任编辑：梁胜楠
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